Results not found

По вашему запросу ничего не найдено

Попробуйте отредактировать запрос и поискать снова

HR-советы

Как заводить полезные связи на работе?

Article Thumbnail

Для начала давайте определимся, что же такое стратегический нетворкинг?

Разгадка кроется в самом названии: развитие и поддержание существующих взаимовыгодных отношений. Он отличается от простого похода на мероприятие или конференции тем, что не просто общаетесь с интересными Вам людьми, а активно коммуницируете, то есть обмениваетесь визитками и надеетесь, что в один прекрасный день Вы получите письмо от нужного Вам человека.

Допустим, Вы собираетесь разбить садовую лужайку на даче. Читаете много статей на тему лучшего времени для посева семян, затем тщательно выбираете сами семена, покупаете журналы по садоводству, чтобы научится правильно поливать и ухаживать за садом. Потратив много времени и усилий на освоение лучших методик садоводства, Вы приступаете к делу – сеете семена, удобряете почву, поливаете землю, удобряете. Все это делается с целью получить наилучший результат — красивый сад. Но есть и другой подход. Вы можете посыпать землю вокруг вашего дома семенами, и, надеясь на то, что цветы зацветут сами собой, ждать сада.

Как Вы уже догадываетесь, второй способ явно не приведет к желаемым результатам. Но именно его многие из нас используют, пытаясь выстроить сеть полезных контактов.

Эффективный нетворкинг требует составления специального плана действий и активного взаимодействия с другими людьми. Ведь его главная цель – построить и поддерживать взаимовыгодные отношения.

Итак, как же построить и взрастить перспективные отношения? Вот основные советы по увеличению Вашей сети полезных контактов:

  • Планируйте заранее – очень важно создать сеть полезных контактов и поддерживать с ней связь. К сожалению, многие из нас пренебрегают этим советом и обращаются к контактам только тогда, когда возникает острая необходимость
  • «Копайте колодец до того, как захотите пить» однажды сказал Харви Маккей. Сначала помогайте другим, а уже потом обращайтесь к ним за помощью сами
  • Выбирайте мероприятия обдуманно – будьте готовы к разнообразию тематик и посещайте только мероприятия полезные для Вас
  • Приходите всегда вовремя на встречи
  • Активно обменивайтесь визитками
  • Крепко жмите руку собеседнику и не стесняйтесь широко ему улыбаться
  • Всегда держите наготове «Презентацию для лифта» — короткий рассказ о концепции продукта, проекта или сервиса, которым Вы занимаетесь
  • Идите в ногу со временем и постоянно следите за новостями
  • Слушайте других – люди любят рассказывать о себе
  • Задайтесь вопросом, что Вы можете предложить другому человеку и затем постарайтесь предложите это или же познакомьте его с тем, кто может это сделать
  • Уверенно завершайте разговор на позитивной ноте – протяните Вашу визитку собеседнику и скажите, что обязательно напишете ему позже
  • Сделайте все возможное, чтобы люди узнавали Вас и компанию, которую Вы представляете
  • Назначайте встречи с людьми, которых Вы уже знаете
  • Не углубляйтесь в длительные беседы во время мероприятий – лучше приберегите их на личную встречу
  • Не поддавайтесь желанию общаться только в кругу коллег – как никак, с ними Вы можете поговорить и в офисе!

После мероприятия

  • Запишите контакты и ключевую информацию на другой стороне визитки
  • Добавьте новые контакты в друзья в социальной сети LinkedIn
  • Свяжитесь с ними в течении дня
  • Сдерживайте обещания, которые Вы дали — В нужных случаях отправьте открытку с благодарностью, делитесь ссылками на статьи и информацию, которая может представлять интерес для ваших контактов

Поддерживайте активную связь

Создайте сеть тех людей, с которыми Вы периодически будете поддерживать контакт. Включите тех, с кем Вы будете связываться 1 раз в месяц, 2 или 3 раза в год, возможно через электронную почту или за чашечкой кофе. Вы также можете посылать им приглашения на полезные мероприятия или ссылки на интересующие их статьи. Помните, что сеть Ваших контактов должна строиться на обоюдной заинтересованности.


Источник : hays.ru