HR-коммуникации для поиска персонала
В конференц-зале Калужской торгово-промышленной палаты собрались 35 руководителей компаний, HR-директоров, менеджеров по персоналу, маркетологов и специалистов в сфере PR.
Участники встречи познакомились с маркетинговыми инструментами и Digital-технологиями для поиска сотрудников, которыми пользуются специалисты компании «Rabota.ru — Работа для Вас».
— Мы постарались кратко, но содержательно рассказать о новых способах экономить время и деньги при поиске сотрудников, — рассказывает интернет-маркетолог «Rabota.ru— Работа для Вас» Анна Маркина. — У нас уже есть наработки, позволяющие существенно увеличить приток соискателей на любую вакансию, и мы расширяем сферу их применения. Рынок труда в Калужской области очень разнообразен, и для того чтобы найти нужного человека, приходится сильно постараться — современные технологии облегчают встречу работника и работодателя.
Одной из тем для обсуждения стала необходимость формирования положительного HR-бренда. Генеральный директор «Rabota.ru — Работа для Вас» Наталья Зуева рассказала об отличиях корпоративного и HR-бренда, инструментах визуальной идентификации работодателя и раскрыла некоторые секреты успешной коррекции внешних коммуникаций с будущими сотрудниками.
— Сегодня все больше компании приходят к пониманию того, как много зависит от их репутации как работодателя, — уверена Наталья Зуева. — Сделать так, чтобы люди считали работу в данной конкретной компании престижной, чтобы доверяли работодателю, были готовы проявить лояльность, — это и значит сформировать положительный HR-бренд. Наша компания единственная в области специализируется на работе с брендами работодателей, и мы видели немало примеров, когда хороший HR-бренд помогал собрать хороший коллектив.
По общему мнению участников, подобные встречи должны стать регулярными, поскольку это хорошая площадка для обмена опытом и погружения в новые тренды HR-индустрии. Компания «Rabota.ru — Работа для Вас» на протяжении 15 лет обеспечивает удобный поиск сотрудников в калужском регионе и готова продолжать делиться опытом с работодателями. До новых встреч!
Источник : prosto.rabota.ru
