HR PRO

16 весенних курсов про digital, социальный рекрутмент [и даже C++]

Хотите влюбиться? Может будем учиться — это дело более надежное, м? Собрали для вас 16 курсов, которые не подведут.

Digital-Marketing

Не то что не устареет в ближайшее время, но сильно пригодится всем, кто хоть как-то сталкивается с диджиталом в повседневном жизни (а это практически все сейчас).

Начало: 7 марта

Длительность: 4 недели, 6-8 часов в неделю (7 курсов)

Email-курс по социальному рекрутменту 

Это наш курс по социальному рекрутменту. Который мы сами бережно создавали. Руководство по сорсингу на Facebook, Linkedin, VK, в Twitter, Github, Behance и так далее. Советы для тех, кто развивает бренд работодателя, конечно, тоже внутри.

Начало: в любой день

Длительность: 3 рабочих недели (15 дней)

Digital Skills: Grow Your Career

Для тех, кто в танке. Разложат по полочкам, что такое “digital” и с чем его едят. Не знать этого сейчас просто нельзя.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 2 недели, 1 час в неделю

Digital Branding and Engagement

Никто себе уже не представляет, как продвигать бренд, если не в диджитал (по-другому просто вряд ли сработает). Узнайте, как увеличить участие бренда в создании и распространении контента с использованием подходов, основанных на использовании цифровых каналов.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 4 недели, 3-4 часа в неделю

Coaching skills for managers

Очень важно уметь обучать, координировать и вести сотрудников в нужном направлении. Благодаря таким навыком можно добиться наибольшей продуктивности, а заодно и преуспеть в коммуникации.

Начало: 5 марта

Длительность: 4 недели, 2-3 часа в неделю (4 курса)

Effective Communication: Writing, Design, and Presentation

HR – это работа с людьми, а значит коммуникация. И, как ни странно, далеко не все умеют правильно и грамотно коммуницировать. Окажитесь в их числе

Начало: 5 марта

Длительность: 4 недели, 1-3 часа в неделю (4 курса)

Achieving Personal and Professional Success

Все без исключения хотят быть успешными, но не все понимают и умеют его добиваться. Тут расскажут подробную стратегию и распишут персональный план пути к заветному успеху.

Начало: 19 марта

Длительность: 4 недели, 2-3 часа в неделю (4 курса)

The Science of Everyday Thinking

Научитесь, как думать лучше, спорить лучше и выбирать лучше. Это о ежедневных задачках, которых все мы постоянно решаем, но сильно не вдаемся в подробности. Расскажут, как проапгрейдить мыслительные процессы и как менять мнения людей.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 12 недель, 2-3 часа в неделю

Unleash Your Potential: Innovation and Enterprise

Генерить, развиваться и креативить. В этом курсе научат, как нарабатывать инновации, приобретать креативную уверенность в себе и воплощать идеи в жизнь.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 4 недели, 3 часа в неделю

HR Fundamentals

Название курса говорит само за себя – здесь об основах профессии, зачем вообще нужны HR’ы и все-все-все полезные и необходимые детали процесса.

Начало: 16 апреля 2018

Длительность: 5 недель, 3 часа в неделю

The Science of Well-Being

Один из нашумевших HR-трендов, о котором стыдно не знать и уже давно пора внедрять. Дополнительным плюсом будет профессор Йельского университета (почувствуй себя в Лиге плюща).

Начало: март 2018

Creative Problem Solving and Decision Making

Завал, дедлайны, а шеф рвет и мечет, что нужно было все вообще-то по-другому сделать? Тут пригодится терпение, сила воли и креативный подход к решению проблем и умение принимать сложные решения.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 5 недель, 4-8 часов в неделю

Inspiring and Motivating Arts and Culture Teams

Как понять и угодить всем своим многонациональным коллегам? Неужели, всем не угодишь? На этом курсе расскажут, как настраивать коммуникацию и работу в команде в условиях diversity, ещё одного популярного тренда в HR-tech.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 5 недель, 3-5 часов в неделю

Cyber Security for Small and Medium Enterprises: Identifying Threats and Preventing Attacks

Мы вот уже сталкивались с атакой хакеров и не раз, а потому такой курс будет полезен для любого бизнеса, вне зависимости от даты основания и количества работающих сотрудников.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 2 недели, 3 часа в неделю

Modern Empowerment in the Workplace

21 век – век вечной трансформации и обновлений. Изучите от А до Я роль HR’ов в современной эпохе. Этот курс даст вам представление о том, как реализовать преимущества расширения прав и полномочий отдельных лиц, организаций и общества.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 4 недели, 3 часа в неделю

Advanced C++ (Microsoft)

Трололо! Не ожидали? А вдруг! Все же пишут, что шикарно владеют MS. Пришло время проверить.
На этом курсе покажут все возможности софта и сделают из вас полноценного профи.

Начало: можно начать обучение прямо сейчас

Длительность: 4 недели, 2-4 часа в неделю


Источник: blog.potok.io