В служебных романах есть плюсы
Психологи утверждают, что служебные романы как ничто другое положительно влияют на производительность работников. Так, на начальном этапе отношений два человека испытывают эмоциональный подъем и заряд энергии, они готовы буквально горы свернуть и продуцируют оригинальные идеи.
Участники служебного романа спешат на работу и поздно покидают офис, а работа над совместными проектами вызывает восхищение у коллег и руководства. Французские психологи определили, что наиболее инновационными компаниями оказались те, в которых было больше всего служебных романов.
Но не все так радужно.
Запретный плод
Статистика свидетельствует, что только 13 из 100 служебных романов заканчиваются в ЗАГСе. Остальные отношения рушатся, и это не может не влиять на вашу трудовую деятельность. Поэтому многие компании запрещают своим работникам заводить романы на работе. Если вы цените свою должность, то пока отношения еще не успели завязаться, оцените все риски и обязательно перечитайте должностные инструкции.
Например, корпорация МакДональдз на прошлой неделе уволила своего исполнительного директора Стива Истербрука за то, что у него была неосторожность завести роман с сотрудницей, а это противоречит их корпоративной этике. Стив Истербрук уже сам признался, что эти отношения были ошибкой, но поздно. Подумайте еще раз, стоит ли рисковать?
Все сокровенное становится явным
Если вы все-таки решились на авантюру служебного романа, нужно быть готовым к тому, что ваши отношения станут достоянием общественности. Ваши коллеги заметят двусмысленные намеки, взгляды и постоянные обеды вместе, как бы вы ни старались все скрыть. Чтобы не прятаться от любопытных глаз и уберечь руководство от сплетен, психологи советуют рассказать начальнику о ваших отношениях (если, конечно, в вашей компании служебный роман не под строгим запретом). Выберите подходящий момент и подчеркните, что в офисе вы, прежде всего, коллеги, и это никак не повлияет на вашу производительность.
Разрушение от расставания
Главный минус, который следует учитывать перед началом романтических отношений на работе – это возможное их окончание. Очень трудно будет сохранять спокойствие и оставаться профессионалом, когда работаете рядом с бывшим, особенно если между вами осталось немало недомолвок. Есть люди, которые настолько сильно переживают разрыв, что могут пропускать работу, лишь бы не видеть там прошлую любовь.
Начальник вряд ли будет переживать за ваше разбитое сердце и скорее укажет на дверь за невыполнение служебных обязанностей. К тому же в скандальные расставания часто вовлекают коллег, что увеличивает разрушение деловых отношений во всем коллективе. Именно поэтому руководство часто прекращает роман подчиненных на начальном этапе административным порядком.
Как быть?
Если ваши чувства оказались сильнее, то психологи считают лучшим выходом, который поможет избежать негативных последствий и на работе, и в отношениях – увольнение кого-то одного. В таких условиях ваш роман будет развиваться в природной среде и вы не будете бояться административного наказания. Есть также случаи, когда одного из паров переводят в другой отдел. Тогда у вас есть возможность остаться на любимой работе и в то же время деловые пути романтических партнеров не пересекаются.