HR PRO

Топ 20 причин провала стартапов. Грамотный подбор персонала как фактор успеха

Что такое стартап?

Стартап — инновационный бизнес проект, направленный на получение прибыли, дальнейшую масштабируемость. Главным отличием стартапа от малого бизнеса считается его исключительная уникальность, новая идея, на которую малый бизнес не претендует.

Топ 20 причин провала стартапов

К сожалению, менее 10% инновационных проектов «выстреливают». С одной стороны, это является вариантом нормы, но с другой — совершенно не хочется, чтобы именно ваш проект вошел в список провалившихся.

Исследовательская компания CB Insights выявила 20 основных причин, из-за которых разваливаются молодые компании. Предлагаем ознакомиться с этими причинами для того, чтобы максимально обезопасить свой проект и по возможности предотвратить «смерть» своей инновации:


-7%Несвоевременная смена курса

-8%Выгорание

-8%Отсутствие обратной связи с инвесторами

-8%Юридические сложности

-8%Низкое финансирование/отсутствие инвесторов

-9%Неудачное географическое расширение

-9%Недостаточная увлеченность/мотивация

-10%Не сработала смена стратегии

-13%Дисгармония в команде/конфликты с инвесторами.

Это не основные причины развала молодых страртап компаний. Представляем ТОП-5 наиболее распространенных причин неудачи:


Источник : luckyhunter.io