В графике показано соотношение ответов респондентов на вопросы
- «Готовы ли Вы рекомендовать Вашу компанию своим родственникам, друзьям в качестве работодателя?»
- «есть ли в компании Есть ли в Вашей компании Корпоративный Кодекс (формализованы ли корпоративные ценности, миссия, корпоративная культура»
Первая диаграмма показывает частоту ответов по аудитории HR
Вторая диаграмма — аудитория не HR
- Для аудитории HR распределение является значимо отличным от теоретического
- Для аудитории не HR — не значимо
Источник : edwvb.blogspot.com