Международная сертификация HR-специалистов и англоязычные HR курсы
Что делать если локальные HR курсы вы профессионально переросли, но желание развиваться как профессионал и перейти на кардинально новый уровень в карьере не проходит? Попробовать получить сертификацию HR-специалиста — SHRM, CIPD или HRCI и пройти англоязычные курсы для HR. Если со вторым ситуация проще, то к первому надо серьезно готовиться (иногда 6-12 месяцев), как и к любому другому экзамену мирового значения. Как минимум, нужно иметь опыт от 2 лет работы в сфере hr (конкретные требования к опыту зависят от уровня сертификации), степень бакалавра или магистра и знать английский на уровне от В2. Сдать экзамены самостоятельно возможно, но надежнее заняться подготовкой на HR-курсах, которые являются официальными провайдерами центров сертификации. И такие школы мы нашли и добавили в наш ТОП.
Что дает международная hr сертификация?
Не все HR-менеджеры middle и senior уровня понимают ценность и необходимость прохождения международной сертификации hr-специалистов. На самом деле выгод от получения SHRM и HRCI сертификации несколько:
- Возможность без длительного карьерного роста занять топовые должности в компании. То есть, не надо будет в каждом новом рабочем месте начинать карьеру hr-менеджера с нуля, а сразу приходить и занимать управленческие позиции. Сегодня в Украине специалистов с сертификацией менее 100, то есть конкуренция небольшая.
- Иметь право на более высокий уровень дохода, чем у коллег. Иногда разница между зарплатой специалистов с международной hr сертификацией и без нее может составлять 50-70%, реже — целых 100%.
- Больше шансов уехать заграницу и строить карьеру в международной, иностранной компании. А если вы уже работаете в такой организации, то hr сертификация повышает шансы на переведение в филиал в другой стране.
- Больший интерес к вам от крупных корпораций с огромными HR отделами. Достаточно просто прикрепить сертификат к своему профилю в LinkedIn.
Если хоть один из этих плюсов является для вас важным аргументом, то не переключайтесь и давайте вместе сначала посмотрим, какие есть школы с бесплатными онлайн курсами для hr и платными программами обучения на английском языке. Это позволит и язык, а именно профессиональный сленг, подучить, и быстрее подготовиться к экзаменам.
ТОП-3 бесплатных англоязычных сервиса с онлайн HR курсами
Coursera
Стоимость обучения: 0 грн.
Какие курсы доступны:
- Recruiting, Hiring, and Onboarding Employees.
- Introduction to People Analytics.
- Preparing to Manage Human Resources.
- Managing Employee Compensation.
- Managing Employee Performance.
- Менеджмент профессиональной траектории.
- Managing Social and Human Capital.
- The Manager’s Toolkit: A Practical Guide to Managing People at Work.
- Остальные 30+ курсов.
Средняя длительность обучения: 1,5 месяца
Особенности:
Coursera размещает бесплатные онлайн курсы для HR от различных мировых университетов, но за небольшую плату можно получить сертификат и опубликовать его у себя в профиле LinkedIn (это повышает уровень экспертности и привлекательности специалиста для работодателя). График обучения реально гибкий — сами выбираете, когда начать, с какой скоростью прослушивать занятия и т.д. Но важно иметь уровень английского В1+, но это и к лучшему — без знания этого языка быстро продвигаться в карьере HR-специалиста будет нереально.
OpenLearn
Стоимость обучения: 0 грн.
Какие курсы доступны:
- Human resources: recruitment and selection. Курс для hr поможет разобраться с тем, какие есть особенности найма и оценки новичков в американских компаниях. Затрагиваются вопросы дискриминации кандидатов (на самом деле, такая проблема есть и Украине, особенно касательно пола и возраста), составления грамотных и работающих должностных инструкций, определения подходящего конкретному кандидату типа профессий (например, «человек-человек», «человек-художественный образ»). Сам курс по hr хоть и небольшой, но емкий и с практическими заданиями.
Средняя длительность обучения: 12 часов
Особенности:
Открытый университет существует более 50 лет, в нем около 900 бесплатных курсов по HR и еще 120 направлениях. Сертификаты также выдают бесплатно, если сможете успешно пройти курс и зарегистрируетесь на сайте. Единственное — платформа не совсем удобная и с ней в первые пару минут можно не разобраться. Но сам контент, как для бесплатного ресурса, отличный.
Alison
Стоимость обучения: 0 грн.
Какие курсы доступны:
- Hidden Secrets Of Psychology — Why Do People Do The Things They Do?
- Motivation — Power Guide To Motivating Yourself & Others.
- Introduction to Time Management.
Средняя длительность обучения: 2 часа
Особенности:
Специализированных бесплатных онлайн курсов для hr как таковых в этой школе нет, но есть несколько, которые помогают понять поведение людей через психологию и краткое ее изучение. Это также полезные знания, которые позже пригодятся во всех процессах — от найма до продумывания индивидуальных планов развития сотрудников.
Еще здесь вы сами выбираете, когда и с какой интенсивностью проходить курсы для hr менеджменту. Так как они небольшие по объему, их реально посмотреть все за 1 день и получить сертификаты.
ТОП-3 платных англоязычных сервиса с онлайн HR курсами
Academy to Innovate HR
Стоимость обучения: 12500-45000 грн.
Какие курсы доступны:
- HR Analytics Leader.
- HR Data Analyst.
- Strategic HR Metrics.
- Statistics in HR.
- Data science in R.
- Digital HR Certificate Program.
- Остальные 5+ курсов.
Средняя длительность обучения: 15 часов (2 месяца)
Особенности:
Академия англоязычная, соответственно, обучение в ней подойдет только тем, у кого уровень английского от В2. Но если вы планируете проходить курсы с hr сертификацией, то это логичный и нормальный вариант, плюс протестируете на слух другой язык. В Академии более 15 курсов, большая часть которых связана с аналитикой и именно все они подразумевают получение сертификата международного образца. Нет четкого графика (фиксированные только дата начала и окончания) — можно пройти hr курс хоть за неделю, можно — за 12 месяцев.
Udemy
Стоимость обучения: 300-4500 грн.
Какие курсы доступны:
- HR 101: Compliance Made Easy — U.S. Employers Must Have.
- Talent Management basics: Hire And Retain The Best Talent.
- Business Administration for Your Business — BUS102.
- ИТ рекрутинг от А до Я.
- Бизнес-ориентированная HR функция.
- Introduction to Learning and Development (HR).
- Feedback: Employee Engagement Certificate — New Leaders.
- Introduction to Human Resource Concepts.
- Understanding Performance Management as an HR Professional.
- World-Class HR: 21st Century Talent Management.
- Successful HR in Business.
- Остальные 700+ курсов.
Средняя длительность обучения: 40 минут
Особенности:
Академия предлагает более 700 курсов по теме эйчара от спикеров из США, Европы и СНГ (на стоимость это не сильно влияет). Программы хоть и короткие, но очень емкие и позволяют в общем понять узконишевые процессы, термины. Конечно, с практикой здесь не очень, но если планируете недорого и быстро найти решение какой-то проблемы, повысить квалификацию, понять, интересно ли вам определенное направление в HR, то это отличный вариант.
reed.co.uk
Стоимость обучения: от 350 грн.
Какие курсы доступны:
- HR Management Level 3.
- HR Management Level 7.
- Management Level 5.
- Payroll Administrator Course and HR — CPD Accredited.
- HR Training & Development.
- Administrative HR Management.
- Остальные 2500+ курсов.
Средняя длительность обучения: 200 часов
Особенности:
Платформа является чем-то вроде маркетплейса, где размещают только курсы для hr. Соответственно, разработчиков программ обучения много, но все они имеют официальное разрешение на ведение образовательной деятельности, а часть из них выдают официальные сертификации для HR-специалистов (CPD). Единственный минус — стоят курсы дорого, если убрать скидки и акции (от 300 до нескольких тысяч фунтов стерлинга).
ТОП-5 платформ с HR курсами, которые готовят к сертификации
UpSkill from Associate Professional in Human Resources (aPHR)
Стоимость обучения: 3000 грн.
Какие курсы доступны:
- California HR. Для украинского рынка такой онлайн курс по hr не актуален, но если вы работаете в международной компании с главным офисом в Америке или планируете начать карьеру в таком месте, то лишним обучение не будет. В программе рассказывают об особенностях управления персоналом в штате Калифорния, а именно юридических аспектах.
- HR in Social Media. Отличный курс по hr, если вам необходимо искать персонал в соцсетях для компаний из разных стран или развивать hr бренд своей международной организации. Рассматриваются разные соцсети (их плюсы и минусы, возможности), построение стратегии продвижения, нюансы коммуникации и т.д.
- Confidentiality and Technology (formerly Information Technology and Security). После этого hr курса вы будете точно знать и понимать все, что касается информационной безопасности. Сможете построить стратегию против утечки данных даже при наличии прозрачной системы информирования.
- Risk Management. Здесь много внимания уделено вопросам репутации компании, удержанию сотрудников, построению корпоративной культуры и другим инструментам, которые оставляют в секрете (до момента покупки обучающей программы).
- Workforce Analytics. Рассматривают всё, что касается создания базы данных для аналитики, проведения исследований, обработки параметров и построения на их основе прогнозов, планов по развитию персонала, кадровой политики.
Средняя длительность обучения: 4 недели
Особенности:
UpSkill — это не просто центр онлайн обучения hr, а организация, созданная HRIC. Пока в ней немного курсов, но все они очень интенсивные, полезные и от практикующих экспертов в своей нише. Обучают не только эйчару, но и смежным областям в менеджменте.
А если вы уже готовы к прохождению международной сертификации hr, то переходите по ссылке и регистрируйтесь на экзамен, чтобы получить HRIC. Напомним, что для сдачи экзамена нужно ехать в США и сделать это онлайн не получится. Поэтому готовьтесь к мероприятию заранее и не забудьте купить билеты в Америку в обе стороны.
SHRM (Society for Human Resource Management)
Стоимость обучения: 40000-50000 грн.
Какие курсы доступны:
- Certified Professional (SHRM-CP). В этом сообществе тематических и длительных курсов подготовки нет. На выбор 2 программы обучения (которые доступны украинцам) — 9-недельный тренинг для повторения общего курса по hr и 3-недельный для подготовки именно к экзамену, тестам. Структурированы хорошо, интенсивность прохождения высокая, но так как для прохождения экзамена требуется 2 года профессионального опыта, то у вас все получится легко.
Средняя длительность обучения: 5 недель
Особенности:
Как таковых курсов или обучающих программ сообщество SHRM не предоставляет по простой причине — у него много лицензированных центров с качественными программами. Но упрощенные, супер интенсивные курсы для hr есть и мы их описали выше. На сайте, кстати, предупреждают, что прохождение обучения не является сдачей экзамена. На него регистрироваться и его проходить нужно отдельно. Напомним, что мероприятия длится 4 часа, билет состоит из 160 вопросов. Зарегистрироваться на экзамен по международной сертификации SHRM hr-специалиста можно здесь, но нужно сразу приготовить 400 долларов, если вы не состоите в организации SHRM.
CIPD (Chartered Institute of Personnel and Development)
Стоимость обучения: 40000-50000 грн.
Какие курсы доступны:
- CIPD Level 3 Foundation Certificate in Human Resources Practice. Курс можно проходить в любое время суток. Главное — программа построена так, чтобы подготовить специалиста к прохождению международной сертификации hr и дать возможность сделать это сразу после курса. Кроме самостоятельной работы, есть задания, которые нужно выполнять в парах или небольших группах.
Средняя длительность обучения: 9 месяцев
Особенности:
Программу составили специалисты, которые уже имеют международную сертификацию CIPD и являются членами этого сообщества. После нее можно сразу же идти сдавать экзамен и в 95% это делают успешно. А еще, если у вас сразу же нет нужной суммы на обучение, платеж можно разделить на 12 месяцев.
LABA
Стоимость обучения: —
Какие курсы доступны:
- Международная HR-сертификация. В этом курсе по hr все основные, базовые темы (6 штук — привлечение кадров, администрирование, компенсации, льготы, управление данными, отношения между начальством и сотрудниками, аналитика и эффективность) рассматриваются в соответствии со стандартом PHRi. Кроме подготовки, лектор делиться опытом прохождения экзамена, рассказывает о подводных камнях и помогает зарегистрироваться на тест.
- HR-директор. Рассказывают о MVP, дизайн-мышлении, о моделе «Трехногий стул», планировании кадрового резерва, ЕVP, KPI, OKR и прочих важных вещах, которые должен знать HR-директор уровней middle, senior. По итогу выдают сертификат международного уровня от HRCI.
Средняя длительность обучения: —
Особенности:
LABA — зарегистрированный провайдер обучения по Human Resources, а перечисленные курсы на 100% соответствуют требованиям американского института HRCI. Именно поэтому у платформы есть право выдавать сертификаты международных образцов, которые котируются за границей и дают право при переходе в другие компании сразу заниматься топовые должности в HR.
FutureLearn
Стоимость обучения: 0 грн.
Какие курсы доступны:
- HR Fundamentals. Этот курс поможет повторить всю базу по HR — от определения функций и обязанностей специалиста по управлению персоналом до построения и анализа стратегии. Но организатор заявляет, что обучение уровня middle, поэтому будет интересно тем, у кого уже есть 2-летний (и больше) опыт в этой сфере.
- People Management Skills. Здесь большое внимание уделяется вопросам мотивации и повышения продуктивности персонала, работы с корпоративной культурой. Также описываются эффективные способы развития как отдельных сотрудников, так и команд. Перед и после каждой онлайн-лекции студентам ставят очень интересные и важные вопросы, которые дополнительно помогают дойти до сути и лучше усвоить материал.
Средняя длительность обучения: 5 недель
Особенности:
Минус этих бесплатных курсов для HR — ограничение во времени — есть конкретные даты начала и окончания обучения и начать раньше или позже нельзя. Но здесь же и плюс — преподаватели — это практикующие HR-специалисты с одной или несколькими международными сертификатами (именно в этой школе преобладает CIPD) и опытом в обучении. Плюс реальный организатор этих курсов — CIPD, а FutureLearn — платформа, где будет проходить обучение.
Помните — оставаться востребованным и ценным HR-специалистом можно только при постоянном обучении и работе над конкретным проектом. В этом помогут тематические, практические курсы, экзамены. А если будете готовы по опыту и собственным ощущениям официально стать ТОП HR-специалистом, регистрируйтесь на экзамен, чтобы получить международную hr сертификацию.
У вас все получится!
Источник: peopleforce.io
