Вы наверняка сталкивались с технологией раньше. QR-code или Quick Response — код быстрого ответа. Это такой квадрат, состоящий из черных точек и пробелов. Его используют для хранения и передачи каких-либо данных (ссылки, …
Источник: Рекрутинг
-
-
Интегрироваться в intel — значит понять, что это другая планета
— По мнению рекрутеров, кандидаты стремятся попасть в стабильные, желательно в западные компании, с возможностью карьерного роста и развития. А в каких кандидатах заинтересованы …
-
Интервью с позором
Если хотите минимизировать свои шансы получить работу, опоздайте на собеседование. По данным статистики это самая жуткая вещь, которую вы можете сделать, не считая лжи …
-
Интервью с кандидатами на работу. 10 главных вопросов
Кадры, как известно, решают все. Или почти все. Собеседование с кандидатами и оценка их соответствия должности — важнейший этап в подборе кадров. И важнейшая …
-
Инновационный рекрутмент для инновационных олимпийских игр
Олимпийский проект должен быть обеспечен высококвалифицированным штатом сотрудников, поэтому функция привлечения персонала имеет первостепенное значение, и успех во многом связан с правильно разработанной стратегией …
-
Индивидуальный рекрутинг. Важность персонализации всех аспектов рекрутинга
Самое яркое объявление о найме, которое я видел за последние два года, не было «детищем» Google и было найдено мною не в социальных сетях. …
-
Имеется опыт общения с котами, или Чего не надо писать в резюме
Как известно, первый шаг в поиске новой работы — это правильно написанное резюме. Что работодателя больше всего привлекает, а что отталкивает в резюме? Какие …
-
Идеальный кандидат — какой он?
Во время поиска работы соискатели часто задумываются над вопросом, можно ли использовать резюме, составленное год или два назад. Большинство специалистов по трудоустройству ответят отрицательно. …
-
Идеальный кандидат
Известно о нем крайне мало, лично с ним встречались немногие, но в его существовании не сомневается никто. И каждый раз, собираясь на собеседование, эйчар …
-
Идеальный рекрутер
Как известно, совершенных людей не бывает, а работников — тем более. Есть лишь подходящие и не очень для выполнения определенного вида работ кандидаты. В …