Как стать лидером высшего уровня

Видеть людей насквозь и знать, чего от них ожидать. Предсказывать их действия прежде, чем они сами понимают, как поступят. Вдохновлять, создавая глубинную мотивацию. Хотите стать лидером высшего уровня?

В течение 30 лет Клэр Грэйвз исследовал более 50 тыс. человек и обнаружил, что все люди в ходе своего развития проходят один и тот же маршрут. Этот «маршрут» состоит из восьми этапов – восьми уровней мышления. И каждому уровню соответствуют свои ценности, свои мотивы… и свое конкретное поведение, предсказуемое с точностью до реакции. Иначе говоря, если вы знаете на каком уровне мышления находится человек, вы знаете про него все: как он мыслит, ради чего живет, какие глубинные страхи и желания его волнуют, как он поступит в том или ином случае. И можете управлять им через его сознание и вдохновение. О секретах использования спиральной динамики в Дискуссионном клубе Executive.ru рассказал коуч, тренер НЛП Егор Булыгин.

Все не так просто. Восемь уровней сознания – это не восемь типов людей. Это восемь витков глобальной Спирали развития сознания. Каждый уровень (виток) включает в себя все предыдущие. И, соответственно, с него видны и понятны все внутренние витки (пройденные уровни). И просто непонятны внешние (так как их еще не было в опыте человека).

Поэтому каждому человеку доступно понимание мотивов и управление людьми только освоенных им уровней. А будущие же уровни, еще не созревшие у этого человека, видятся как тайна или хаос. Люди, находящиеся на этих уровнях мышления, кажутся ему гениями или великими мистиками, способными управлять нами через разум. Или лидерами, чей полет мысли выглядит великим и непостижимым – теми, кто создает мир, в котором мы живем.

Из восьми уровней мышления лидерство возможно на седьмом. Но каждый Лидер получает среду, соответствующую своему лидерскому сознанию. К нему притягиваются те люди, которым интересны его цели. А его цели определяются контекстом его жизни и текущими в нем задачами. У диких племен и банд головорезов тоже есть свои Лидеры, но масштаб их влияния ограничен.

Как стать лидером следующего порядка?

Открытие Клэра Грэйвза было в том, что «маршрут» развития у всех людей един. Поэтому мы можем увидеть, какие уровни нас ждут, даже если находимся на предыдущих.

Это связано с тем, что каждый следующий уровень четко предопределен глобальными жизненными задачами, с которыми сталкивается человек, выходя на него. И встреча с ними формирует в человеке новое мышление. Решение этих задач проявляет в человеке новые ценности и развивает новые стратегии мышления. Так происходит «созревание» лидера до следующего уровня, возможности которого каждый раз поражают воображение. И, каждый раз переходя на этот уровень, вы чувствуете себя словно прозрели после долгих лет блуждания на ощупь.

Какие возможности дает лидерам открытие Клэра Грэйвза?

• Видеть людей насквозь и знать, чего от них ожидать, задав всего пару вопросов. А иногда и просто услышав его речь.
• Предсказывать решения людей и их действия прежде, чем они сами понимают, как поступят. Потому что шаблоны их мышления известны и очевидны.
• Вдохновлять, создавая глубинную мотивацию. Потому что их ценности и глубинные мотивы известны.
• Понимать, какие задачи способен и какие не способен решить этот человек, видеть его потенциал. А также знать, как он будет себя вести в кризисной ситуации.
• Все это дает возможность создавать команды, которые будут создавать результаты, превосходящие ожидания. Управлять массовым сознанием. А на более высоких уровнях – строить открытые системы, которые будут расти и развиваться сами.

Источник : e-xecutive.ru