Results not found

По вашему запросу ничего не найдено

Попробуйте отредактировать запрос и поискать снова

HR-советы

Измерение мотивации достижения

Article Thumbnail

Особенности поведения, деятельности и общения человека существенным образом определяются его мотивацией, формирующейся и изменяющейся в течение жизни. Одни устанавливают для себя высокие цели и стремятся к ним, другие «плывут по течению»; одни преуспевают, другие терпят неудачу. Любой руководитель заинтересован в людях исполнительных, организованных, ориентированных на преодоление трудностей и достижение успеха в жизни…

Мотивация как психосоциальный механизм управления поведением человека формируется под воздействием присущих данному обществу ценностей, интересов, идеалов, выступающих потенциальными мотивами направленности его деятельности. Будучи интериоризованными, они становятся главными смыслообразующими доминантами, от которых во многом зависит реальное поведение человека и уровень его притязаний.

Перед менеджером по персоналу часто ставится задача подобрать нужных людей — в зависимости от требований к работе: или инициативных, стремящихся к лидерству, упорно продолжающих заниматься, казалось бы, «неподъемным» делом, ориентированных на успех и не боящихся неудач (менеджеры новых направлений, сбытовых или маркетинговых подразделений), или, наоборот, осторожных, рассудительных, разумно консервативных (бухгалтеры или кадровики). Для решения такой кадровой задачи важно определить преобладающую у человека мотивацию. В частности, важно диагностировать степень выраженности двух устойчивых мотивов личности: стремления к достижению успеха и избегания неудачи. Для этого используется опросник, разработанный Альбертом Мехрабианом (Albert Mahrabian) и модифицированный Мадрудином Магомед-Эминовым. В основе теста лежит выделение поведенческих коррелятов мотива стремления к достижению успеха и мотива избегания неудачи. Тест имеет две формы: А (для мужчин) и Б (для женщин).

Опросник для измерения мотивации достижения

Инструкция: Вам предлагается ряд утверждений, определяющих отношение человека к некоторым жизненным ситуациям. Оцените степень своего согласия или несогласия с каждым из утверждений. Для каждого утверждения проставьте отметку в колонке, соответствующей вашему выбору:

[+3] — полностью согласен
[+2] — согласен
[+1] — скорее согласен, чем не согласен
[0] — нейтрален
[–1] — скорее не согласен, чем согласен
[–2] — не согласен
[–3] — полностью не согласен

Не тратьте время на обдумывание, давайте тот ответ, который первым приходит в голову, поскольку при обработке результатов производится подсчет баллов по определенной системе, а не содержательный анализ ответов по отдельным пунктам. Каждое следующее утверждение читайте только после того, как оценили предыдущее, постарайтесь ничего не пропускать. Свободно и искренне выражайте свое мнение.

Бланк для ответов (форма А)
___________________________________________________
Фамилия, имя, отчество


п/п
Утверждение[+3][+2][+1][0][-1][-2][-3]
1Я больше думаю о получении хорошей оценки, чем опасаюсь получения плохой       
2Если бы я должен был выполнять сложное, незнакомое задание, то предпочел бы сделать его вместе с кем-нибудь, чем трудиться над ним в одиночку       
3Я чаще берусь за трудные задачи, даже если не уверен, что смогу их решить, чем за легкие, которые, знаю, решу       
4Меня больше привлекает дело, которое не требует напряжения и в успехе которого я уверен, чем трудное дело, в котором возможны неожиданности       
5Если бы у меня что-то не выходило, я скорее приложил бы все силы, чтобы с этим справиться, чем перешел бы к тому, что может хорошо получиться       
6Я предпочел бы работу, в которой мои функции четко определены и зарплата выше средней, работе со средней зарплатой, в которой должен сам определять свою роль       
7Я трачу больше времени на чтение специальной литературы, чем художественной       
8Я предпочел бы важное, трудное дело, хотя вероятность неудачи в нем равна 50%, делу достаточно важному, но нетрудному       
9Я скорее выучу развлекательные игры, известные большинству людей, чем редкие игры, которые требуют мастерства и известны немногим       
10Для меня очень важно делать свою работу как можно лучше, даже если из-за этого возникают трения с товарищами       
11Если бы я собрался играть в карты, то скорее сыграл бы в развлекательную игру, чем в игру трудную, требующую размышлений       
12Я предпочитаю соревнования, где я сильнее других, тем, где силы всех участников приблизительно равны       
13В свободное от работы время я овладеваю какой-нибудь игрой скорее для развития своего умения, чем для отдыха и развлечения       
14Я скорее предпочту сделать какое-то дело так, как считаю нужным, пусть даже с 50% риска ошибиться, чем делать его, как мне советуют другие       
15Если бы мне пришлось выбирать, то я скорее выбрал бы работу, в которой начальная зарплата будет 1000 у. е. и размер ее может оставаться таким неопределенное время, чем работу, где начальная зарплата равна 500 у. е. и есть гарантия, что не позже чем через 2 года буду получать более 1500 у. е.       
16Я скорее бы стал играть в команде, чем соревноваться один на один       
17Я предпочитаю работать, не щадя сил, пока меня полностью не удовлетворит полученный результат, чем стремиться закончить дело быстро и с меньшим напряжением       
18На экзамене я предпочел бы конкретные вопросы по пройденному материалу вопросам, требующим для ответа высказывания своего мнения       
19Я скорее бы выбрал дело, в котором имеется некоторая вероятность неудачи, но есть и возможность достичь высоких результатов, чем такое, в котором мое положение не ухудшится, но и существенно не улучшится       
20После успешного ответа на экзамене я скорее с облегчением вздохну (пронесло!), чем порадуюсь хорошей оценке       
21Если бы я мог вернуться к одному из незавершенных дел, то скорее вернулся бы к делу трудному, чем к легкому       
22При выполнении контрольного задания я больше беспокоюсь о том, как бы не допустить какую-нибудь ошибку, чем думаю о том, как правильно его решить       
23Если у меня что-то не выходит, я лучше обращусь к кому-либо за помощью, чем стану сам продолжать искать выход       
24После неудачи я скорее становлюсь еще более собранным и энергичным, чем теряю всякое желание продолжать дело       
25Если есть сомнение в успехе какого-либо начинания, то я скорее не стану рисковать, чем приму в нем участие       
26Когда я берусь за трудное дело, то скорее опасаюсь, что не справлюсь с ним, чем надеюсь на его успешное завершение       
27Я работаю эффективнее под чьим-то руководством, чем когда несу за свою работу личную ответственность       
28Мне больше нравится выполнять сложное, незнакомое задание, чем задание знакомое, в успехе которого я уверен       
29Я работаю продуктивнее над заданием, когда мне конкретно указывают, что и как выполнять, чем когда формулируют задачу лишь в общих чертах       
30Если бы я успешно решил какую-то задачу, то с большим удовольствием взялся бы еще раз решить аналогичную ей, чем перешел бы к задаче другого типа       
31Когда нужно соревноваться, у меня скорее возникает интерес и азарт, чем тревога и беспокойство       
32Пожалуй, я больше мечтаю о своих планах на будущее, чем пытаюсь их реально осуществить       
Сумма баллов 

Бланк для ответов (форма Б)
___________________________________________________
Фамилия, имя, отчество


п/п
Утверждение[+3][+2][+1][0][-1][-2][-3]
1Я больше думаю о получении хорошей оценки, чем опасаюсь получения плохой       
2Я чаще берусь за трудные задачи, даже если не уверена, что смогу их решить, чем за легкие, которые, знаю, решу       
3Меня больше привлекает дело, которое не требует напряжения
и в успехе которого уверена, чем трудное дело, в котором возможны неожиданности
       
4Если бы у меня что-то не выходило, я скорее приложила бы все силы, чтобы с этим справиться, чем перешла бы к тому, что может хорошо получиться       
5Я предпочла бы работу, в которой мои функции четко определены и зарплата выше средней, работе со средней зарплатой, где сама должна определять свою роль       
6Более сильные переживания у меня вызываются скорее страхом неудачи, чем надеждой на успех       
7Научно-популярную литературу я предпочитаю литературе развлекательного жанра       
8Я предпочла бы важное трудное дело, где вероятность неудачи равна 50%, делу достаточно важному, но нетрудному       
9Я скорее выучу развлекательные игры, известные большинству людей, чем редкие игры, которые требуют мастерства и известны немногим       
10Для меня очень важно делать свою работу как можно лучше, даже если из-за этого возникают трения с товарищами       
11После успешного ответа на экзамене я скорее с облегчением вздохну («пронесло!»), чем порадуюсь хорошей оценке       
12Если бы я собралась играть в карты, то скорее бы сыграла в развлекательную игру, чем в игру трудную, требующую размышлений       
13Я предпочитаю соревнования, где я сильнее других, тем, где силы всех участников приблизительно равны       
14После неудачи я становлюсь еще более собранной и энергичной, чем теряю всякое желание продолжать дело       
15Неудачи отравляют мою жизнь больше, чем приносят радость успехи       
16В новых неизвестных ситуациях у меня скорее возникают волнение и беспокойство, чем интерес и любопытство       
17Я скорее попытаюсь приготовить новое интересное блюдо, хотя оно может плохо получиться, чем стану готовить привычное блюдо, которое обычно хорошо выходило       
18Я скорее займусь чем-то приятным и необременительным, чем стану выполнять что-то, как мне кажется, стоящее, но не очень увлекательное       
19Я скорее затрачу все свое время на осуществление одного дела, чем постараюсь выполнить за это же время два-три дела       
20Если я заболела и вынуждена остаться дома, то использую время скорее для того, чтобы расслабиться и отдохнуть, чем почитать и поработать       
21Если бы я жила с несколькими девушками в одной комнате и мы решили устроить вечеринку, то предпочла бы сама организовать ее, вместо того, чтобы это сделала какая-нибудь другая       
22Если у меня что-то не выходит, я лучше обращусь к кому-то за помощью, чем стану сама искать выход       
23Когда нужно соревноваться, у меня скорее возникают интерес и азарт, чем тревога и беспокойство       
24Когда я берусь за трудное дело, то скорее опасаюсь, что не справлюсь с ним, чем надеюсь на его успешное завершение       
25Я работаю эффективнее под чьим-то руководством, чем когда несу за свою работу личную ответственность       
26Мне больше нравится выполнять сложное, незнакомое задание, чем задание знакомое, в успехе которого я уверена       
27Если бы я успешно решила какую-то задачу, то с большим удовольствием взялась бы решать еще раз аналогичную, чем перешла бы к задаче другого типа       
28Я работаю продуктивнее над заданием, когда задачу формулируют лишь в общих чертах, чем когда мне конкретно указывают, что и как выполнять       
29Если при выполнении важного дела я допускаю ошибку, то чаще теряюсь и впадаю в отчаяние, вместо того, чтобы быстро взять себя в руки и попытаться исправить положение       
30Пожалуй, я больше мечтаю о своих планах на будущее, чем пытаюсь их реально осуществить       
Сумма баллов 

Обработка результатов

За каждый ответ испытуемый получает определенное количество баллов. Подсчет баллов производится с помощью ключей простым суммированием. К каждой форме опросника прилагается собственный ключ. Будьте внимательны!

Ключ к форме А

№ п/п[+3][+2][+1][0][-1][-2][-3]
1765321
21234567
37654321
41234567
57654321
61234567
77654321
87654321
91234567
107654321
111234567
121234567
137654321
147654321
151234567
161234567
177654321
181234567
197654321
201234567
217654321
221234567
231234567
247654321
251234567
261234567
271234567
287654321
291234567
301234567
317654321
321234567

Ключ к форме Б

№ п/п[+3][+2][+1][0][-1][-2][-3]
17654321
27654321
31234567
47654321
51234567
61234567
77654321
87654321
91234567
107654321
111234567
121234567
131234567
147654321
151234567
161234567
177654321
181234567
197654321
201234567
217654321
221234567
237654321
241234567
251234567
267654321
271234567
287654321
291234567
301234567

Интерпретация полученных результатов

Методика измеряет результирующую тенденцию мотивации, то есть степень преобладания одного из указанных мотивов — стремление к достижению успеха или избегание неудачи. Высокие показатели по тесту означают, что стремление к достижению успеха выражено в большей степени, чем избегание неудачи, низкие — наоборот.

Претенденты с высокими показателями стремления к достижению успеха могут оказаться предпочтительными при подборе на должности, где требуется инициативность, лидерские качества, ориентация на достижение. Те же, у кого преобладает тенденция к избеганию неудач, лучше подойдут для профессий, в которых крайне нежелательны ошибки (или высока цена ошибки).

При работе коллективов важно учитывать совместимость людей. Можно провести обследование группы сотрудников. Результаты такого опроса заносятся в таблицу (см. ниже) и ранжируются.

Пример результатов проведения группового опроса

№ п/пФамилия, имя, отчествоСумма балловМотивационная направленность
1Таратута С.А.177Преобладает мотивация
достижения успеха
2Хисамов И.М.175
3Морозова Н.В.172
4Сухомлин В.Н.171
5Грибов Я.К.168
6Баранская Е.В.161Одинаково выражены
обе тенденции
7Федоренко И.И.158
8Рябченкова В.Г.155
9Андрущенко П.И.149
10Шаповалов А.Ю.145Преобладает мотивация
избегания неудачи
11Костина Г.Г.141
12Крючкова И.Л.138
13Шаврук Д.Р.127
14Лысюк Н.Л.123

Далее диапазон полученных групповых результатов делится на три равные части. Соответственно, у испытуемых, чьи результаты оказались в верхней трети таблицы, преобладает мотивация достижения успеха, в нижней — мотивация избегания неудачи. Картину такого внутригруппового распределения, как правило, учитывают при подборе новых сотрудников в уже существующие стабильные группы, при решении производственных конфликтов, планировании изменений и т. д.


Источник : hrliga.com