Как поссорились два HR-проекта
Что случилось?
Вечером в прошлую пятницу в «Фейсбуке» на личной страничке руководителя одного HR-проекта появился общедоступный пост следующего содержания.
«Один hr сайт» в посте не назван, однако примерно часом ранее подписчики нашей фейсбуковской странички имели «счастье» наблюдать весьма эмоциональный диалог между автором вышеприведённого поста и редакторами HR‑Journal.
Предыстория: выпускающий редактор HR‑Journal предложил одну из наших статей для публикации в ленте другого HR‑проекта (пост содержал очень краткое описание и ссылку). Уточним: речь идёт именно о странице «Фейсбука» (не о сайте, как утверждается на скриншоте выше!), пост был тематический (не реклама!) и не являлся спамом: возможность дать свой пост (с помощью рядовой функции «Фейсбука») на этой странице есть у любого пользователя, и время от времени посетители ею пользуются.
Итак, наш редактор не нарушил правила, просто с точки зрения модератора страницы он не попал в категорию «нормальных людей». О чём нам тут же и сообщили в весьма категоричной форме…
Ниже — скриншот этой весьма необычной переписки между двумя HR‑проектами. Все посты даны без купюр.
И последний комментарий, который был написан, но не успел добавиться, так как инициатор обсуждения внезапно удалил все свои посты:
Полина Стрельцова, редактор HR‑Journal:
Эдуард, убрать один коммент из статьи почти пятилетней давности — не проблема, удалили, раз Вы попросили. Ещё раз отмечу, что мы не оскорбляли собеседника в каждом посте, в отличие от Вас.
По существу: 1. «Я с вами попытался как с людьми общаться, вы меня нах послали» — не поняла, о чём Вы. От проекта мы общались с Вами единственный раз почти пять лет назад (я о Вашем комментарии) — если не считать краткого обмена репликами о статье про Excel на нашей страничке в «Фейсбуке». И мы никуда Вас не посылали. 2. О сотрудничестве: если честно, я не планировала сотрудничества ни с Вами, ни с Вашим проектом.
Судя по тому, что Вы всё‑таки выпилили с нашей странички в «Фейсбуке» свои замечательные по стилю и лексике комментарии, Вам уже немного стыдно… Жаль, что Вы умудрились вырастить конфликт — причём односторонний — на пустом месте.
* * *
Вот и всё. Предоставляем читателям самим решить, кто прав, а кто нет. И приносим извинения всем, кому читать это было неприятно.
P. S. Эдуард, Вы не поверите, но мы Вас так и не забанили. Та
Источник : hr-journal.ru
