Маленькие хитрости для соискателей от Алёны Владимирской
- Если вы ищете новую работу, параллельно работая
Дресс-код на текущей работе и на собеседовании часто может не совпадать. Речь не о том, чтобы одеваться «прилично» постоянно, а в правилах и привычке.
Поэтому, если вы еще работаете, но уже ходите на собеседования и скрываете это от своей компании, возьмите в день собеседования «сменку». Проще простого определить нелояльного сотрудника, который с утра отпросился к врачу или на утренник в детский сад, а потом пришел на работу в белой рубашке или нетипично офисно красивом платье.
Именно сочетание — не было полдня и в нетипично парадной одежде пришел — выдаст вас наблюдательному руководителю. Переоденьтесь перед возвращением с собеседования на текущую работу в привычную сменку, и все пройдет незамеченным.
- Если вам предложили кофе/чай на собеседовании
Приходя на собеседование, от предложения HR-а «Кофе, чай?» НИКОГДА не отказывайтесь, даже если совсем не хотите пить. По тому, как будет организована подача вам напитка, вы сможете многое узнать о процессах внутри компании, а если повезет, то и о корпоративной культуре:
если суетится сам эйчар, звонит каким-то людям, все задерживается более чем на 10 минут, приносят не тот напиток или он холодный — вероятнее всего, все процессы в компании не выстроены;
если все происходит четко и в течение 5-10 минут — все в компании с процессами построено;
если предложили сделать самому — в компании здоровое делегирование обязанностей, полномочий и ответственности.
Ну а в какой компании вам лучше: с построенными или нет процессами — это уж вам решать.
Совет относится только к тем случаям, когда эйчар сам предлагает напиток. Если не предлагает, а вы попросили, суета может быть от другого: процесс построен, но к эйчару он не относился (например, в обязанности секретарей не входит обслуживание переговорки этого уровня).
Он также не работает, если у вас собеседование назначено вне рабочего времени секретарей.
- Если нужно время на обдумывание сложного вопроса, и у вас есть очки
Бывают вопросы, которые ставят в тупик и нужно подумать. Здесь везет тем, кто носит очки.
Если на собеседовании вам задали сложный или неприятный вопрос, и ответ надо обдумать, а показать это не хочется, снимите очки и протрите их. Почему-то психологически все собеседники (не только эйчары) считают те моменты, пока кто-то протирает очки «нерабочими» (ну типа как бы человек чихает), и не требуют в этот момент от него никаких разумных действий и разговоров.
Источник : work.ua
